USD
448.15₸
-1.430
EUR
483.46₸
-3.480
RUB
4.86₸
BRENT
87.25$
BTC
70102.10$
-744.500

Две компании в Актобе перейдут на четырехдневную рабочую неделю

Планируют ли работодатели сокращать зарплату?

Share
Share
Share
Tweet
Share
Две компании в Актобе перейдут на четырехдневную рабочую неделю- Kapital.kz

Еще две компании в Актобе заявили о готовности перехода на 4-дневную рабочую неделю, пишет газета Эврика.

Руководитель службы такси «Арай-1» Ержан Сактаганов и заведующая частным детским садом Айганым Садуанова станут первыми в Актобе, кто переведут трудовые рабочие недели на рекомендованные 32 часа.

«Таксисты крайне устают от рабочего графика. Я человек не бедный и могу позволить себе нанять ещё таксистов. Но денег платить буду меньше, процентов на 10», — говорит Сактаганов.

Айганым же сокращать заработную плату не планирует.

«Сейчас прорабатываем такой вариант: четыре дня в неделю воспитатели и нянечки работают в обычном режиме, а в пятницу будем приглашать студентов. Вообще же, пятничный день можно сделать более культурным: вместе с работниками ходить в кинотеатры или в “Мегу”. И полезно, и приятно», — отметила заведующая.

Министр социального развития Тамара Дуйсенова, однако, заявила, что Казахстану 4-дневная рабочая неделя не грозит.

«Это же направлено не на то, чтобы сократить рабочую неделю, а на то, чтобы увеличить большую частную занятость. Четыре дня отрабатывает одна часть, потом ещё три дня — другая часть. Вот так вот частная занятость увеличивается. Но на данный момент, я думаю, это нам не грозит», — отметила министр.

Ранее СМИ указывали, что МОТ предлагает своим членам перейти на четырехдневную рабочую неделю. Это позволит увеличить число рабочих мест, благоприятно повлияет на здоровье работников и окружающую среду, считают в организации. Казахстан стал членом международной организации труда в 1993 году.

Министр национальной экономики Ерболат Досаев заявил, что Казахстану рано переходить на 4-дневную рабочую неделю.

При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции.

Вам может быть интересно

Читайте Kapital.kz в Google News Kapital Telegram Kapital Instagram Kapital Facebook
Вверх
Комментарии
Выйти
Отправить
Авторизуйтесь, чтобы отправить комментарий
Новый пользователь? Регистрация
Вам необходимо пройти регистрацию, чтобы отправить комментарий
Уже есть аккаунт? Вход
По телефону По эл. почте
Пароль должен содержать не менее 6 символов. Допустимо использование латинских букв и цифр.
Введите код доступа из SMS-сообщения
Мы отправили вам код доступа. Если по каким-то причинам вы не получили SMS, вы можете отправить его еще раз.
Отправить код повторно ( 59 секунд )
Спасибо, что авторизовались
Теперь вы можете оставлять комментарии.
Вы зарегистрированы
Теперь вы можете оставлять комментарии к материалам портала
Сменить пароль
Введите номер своего сотового телефона/email для смены пароля
По телефону По эл. почте
Введите код доступа из SMS-сообщения/Email'а
Мы отправили вам код доступа. Если по каким-то причинам вы не получили SMS/Email, вы можете отправить его еще раз.
Пароль должен содержать не менее 6 символов. Допустимо использование латинских букв и цифр.
Отправить код повторно ( 59 секунд )
Пароль успешно изменен
Теперь вы можете авторизоваться
Пожаловаться
Выберите причину обращения
Спасибо за обращение!
Мы приняли вашу заявку, в ближайшее время рассмотрим его и примем меры.