USD
448.15₸
-1.430
EUR
483.46₸
-3.480
RUB
4.86₸
BRENT
87.25$
-0.020
BTC
70847.70$
+1452.500

В Казахстане запретят удерживать зарплату

Кроме того, не должно быть чрезмерных вычетов из зарплаты

Share
Share
Share
Tweet
Share
В Казахстане запретят удерживать зарплату- Kapital.kz

Зарплата казахстанцев теперь находится под защитой конвенции. В стране запретят необоснованное удержание с зарплаты и чрезмерные вычеты. Такие нормы содержатся в проекте закона «О ратификации конвенции об охране заработной платы». Документ в четверг одобрил сенат парламента, передает КазТАГ.

Таким образом, закон считается принятым и направляется на подпись главе государства.

«Конвенцией определен порядок своевременной и регулярной выплаты заработной платы, ее охраны от чрезмерных вычетов и защиты в случаях банкротства или ликвидации предприятия. Отмечается, что удержания заработной платы должны быть не только обоснованы, но и ограничены – с тем, чтобы работник мог защищать себя и свою семью», – сказала министр труда и социальной защиты населения РК Тамара Дуйсенова, представляя ранее законопроект в мажилисе парламента.

По ее словам, в документе международной организации труда также определяются права трудящихся на информирование о сумме заработка и удержаниях, свободное распоряжение своей заработной платой, что уже нашло свое отражение в трудовом законодательстве Республики Казахстан.

Как отмечается в заключении профильного комитета палаты, целью конвенции является обеспечение государством норм охраны заработной платы. Конвенция об охране заработной платы принята 1 июля 1949 г. на 32-й сессии генеральной конференции международной организации труда в Женеве.

В соответствии с конвенцией термин «заработная плата» означает, независимо от названия и метода исчисления, всякое вознаграждение или всякий заработок, исчисляемые в деньгах и устанавливаемые соглашением или национальным законодательством, которые в силу письменного или устного договора о найме предприниматель уплачивает трудящемуся за труд, который либо выполнен, либо должен быть выполнен, или за услуги, которые либо оказаны, либо должны быть оказаны.

Согласно конвенции ее положения применяются ко всем лицам, которым выплачивается или причитается заработная плата.

Денежная заработная плата выплачивается исключительно в валюте, имеющей законное обращение в данной стране, а уплата долговых обязательств, расписок, купонов или в какой-либо иной форме, якобы соответствующей законной валюте, запрещается.

Согласно конвенции, предпринимателям запрещается в какой бы то ни было мере стеснять трудящихся в свободном распоряжении своей заработной платой.

При работе с материалами Центра деловой информации Kapital.kz разрешено использование лишь 30% текста с обязательной гиперссылкой на источник. При использовании полного материала необходимо разрешение редакции.

Вам может быть интересно

Читайте Kapital.kz в Google News Kapital Telegram Kapital Instagram Kapital Facebook
Вверх
Комментарии
Выйти
Отправить
Авторизуйтесь, чтобы отправить комментарий
Новый пользователь? Регистрация
Вам необходимо пройти регистрацию, чтобы отправить комментарий
Уже есть аккаунт? Вход
По телефону По эл. почте
Пароль должен содержать не менее 6 символов. Допустимо использование латинских букв и цифр.
Введите код доступа из SMS-сообщения
Мы отправили вам код доступа. Если по каким-то причинам вы не получили SMS, вы можете отправить его еще раз.
Отправить код повторно ( 59 секунд )
Спасибо, что авторизовались
Теперь вы можете оставлять комментарии.
Вы зарегистрированы
Теперь вы можете оставлять комментарии к материалам портала
Сменить пароль
Введите номер своего сотового телефона/email для смены пароля
По телефону По эл. почте
Введите код доступа из SMS-сообщения/Email'а
Мы отправили вам код доступа. Если по каким-то причинам вы не получили SMS/Email, вы можете отправить его еще раз.
Пароль должен содержать не менее 6 символов. Допустимо использование латинских букв и цифр.
Отправить код повторно ( 59 секунд )
Пароль успешно изменен
Теперь вы можете авторизоваться
Пожаловаться
Выберите причину обращения
Спасибо за обращение!
Мы приняли вашу заявку, в ближайшее время рассмотрим его и примем меры.